Veranstaltungsort: Individualvereinbarungen
Mitarbeiterführung mit der Personalbilanz
Aktivieren und entwickeln Sie Ihr wichtigstes Kapital!
In der Personalbilanz werden, ähnlich einer betrieblichen Bilanz, Jahres- und
Vorjahreswerte der fachlichen sowie der sozialen Kompetenzen miteinander verglichen.
Die Werte werden im Rahmen einer Potenzial-Analyse aller Mitarbeiter erhoben.
Die Personalbilanz ist das Programm, mit dem Sie Ihre Mitarbeiter und Führungskräfte und damit auch sich selbst und Ihre Kanzlei erfolgreicher machen! Mit einem jährlich wiederkehrenden Verfahren zur Messung, Bewertung, Weiterentwicklung und Stabilisierung der Mitarbeiter- und Führungsqualität in Ihrer Kanzlei arbeiten wir wie eine ausgelagerte und hochqualifizierte Personalentwicklungsabteilung für Sie.
Die Personalbilanz ist Grundlage für eine qualifizierte, gesteuerte und nachhaltige Personalarbeit und besonders geeignet für kleine und mittelständische Kanzleien, die über keine eigene Personalentwicklung verfügen.
Ihr Nutzen:
Die Methode:
Preis: Auf Nachfrage
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